unsere Fachkompetenz
Zu unserer Arbeit gehören die Beratung und Vertretung von Mandanten sowie die Tätigkeit als Schiedsrichterin und Mediatorin.
Unsere Dienstleistungen stehen im Einklang mit den internationalen Best-Practice-Standards und erfüllen die höchsten Anforderungen in Bezug auf die berufliche Integrität.
PROZESSFÜHRUNG
Lässt sich ein Konflikt nicht auf dem Verhandlungsweg lösen, ist der Gang zum Gericht meist unausweichlich. Wir beraten unsere Klient:innen in dieser vorprozessualen Phase und fokussieren uns dabei auf ihre Bedürfnisse. Unsere Beratung basiert auf einer Kosten-Nutzen-Analyse und mündet in einem Vorschlag für die zu verfolgende Strategie.
Unsere prozessuale Tätigkeit umfasst Streitigkeiten im Bereich des Gesellschafts- und Vertragsrechts sowie des Arbeitsrechts, Erbrechts und Familienrechts, sowohl in nationalen als auch in internationalen Streitigkeiten.
Auch Verfahren des einstweiligen Rechtsschutzes, die Anerkennung und Vollstreckung ausländischer Urteile sowie Zwangsvollstreckungsverfahren gehören zu unserem Tätigkeitsbereich.
SCHIEDSGERICHTSBARKEIT
Im Bereich der Schiedsgerichtsbarkeit sind wir sowohl als Schiedsrichter als auch als Parteivertreter tätig. In beiden Rollen sind wir regelmässig an komplexen nationalen und internationalen Zwei- und Mehrparteien-Schiedsverfahren beteiligt, sowohl in institutionellen als auch in Ad-hoc-Schiedsverfahren.
Unsere Praxis umfasst ein breites Spektrum von Branchen, darunter die Entwicklung von Telekommunikationsinfrastruktur, Bau- und Ingenieurleistungen im Zusammenhang mit Ölraffinerien und Kläranlagen, die Luftfahrtindustrie, Technologie- und Know-how-Transfer bei Eisenbahnprojekten, die Landwirtschaft und das Gastgewerbe.
Unsere Expertise umfasst Streitigkeiten nach Unternehmensübernahmen, Streitigkeiten im Zusammenhang mit Joint Ventures und Konsortien, FIDIC- und anderen Formularverträgen, internationalen Kauf-, Lizenz-, Agentur-, Vertriebs- und Transportverträgen sowie Streitigkeiten im Zusammenhang mit ausländischen Investitionen in staatseigene Infrastruktur.
Sowohl als Schiedsrichter als auch als Parteivertreter legen wir Wert auf Qualität, Effizienz, transparente Kommunikation und enge Zusammenarbeit. Unabhängigkeit und Unparteilichkeit, Diskretion und Vertraulichkeit sind unsere grundlegenden Arbeitsgrundsätze.
MEDIATION
Die Mediation ermöglicht es den Konfliktparteien, die Lösung ihres Konflikts aktiv zu gestalten. Das strukturierte Verfahren hilft ihnen, ihre Bedürfnisse zu erkennen. Dadurch werden Win-win-Lösungen möglich, die Beziehung kann erhalten und die Kommunikation verbessert werden.
Als unabhängige Mediatorinnen begleiten wir die Konfliktparteien in ihrem Konfliktlösungsprozess und unterstützen sie darin, selbst die bestmöglichen Lösungen für ihre Konflikte zu erarbeiten, die in manchen Fällen nicht gerichtlich angeordnet werden könnten.